Переходящие знамена

Честь и традиции русского воинства

С незапамятных времен наши предки сражались под знаменами воинской славы. Разными было их наименование: стяг, хоругвь, штандарт, знамя. Все они олицетворяли честь, доблесть, славу, единство, стремление к победе.

Почитание воинского знамени, верность ему и сохранение его в бою - древнейшая традиция русского воинства. Древние славяне почитали свои знамена выше всех других символов. Знамя издавна олицетворяет собой веру, преданность Отечеству, оно объединяет и вдохновляет воинов, придавая им организованность и силу.

Старая воинская памятка гласит: «3намя есть священная хоругвь, под которой соединяются верные своему долгу воины. Знамя — слава, честь и жизнь служащих под ним».

Генеральный директор НПО «МИР» А.Н. Беляев:

– Традиция переходящего знамени имеет давнюю историю. Мы вспомнили этот обычай, когда начали заниматься изучением боевой стратегии Российской армии.

– В советское время традиция вручения переходящих знамен действовала при подведении итогов соцсоревнований как внутри предприятий, так и в отраслевых министерствах. Когда я работал в «Омскэлектро», у нас тоже были соревнования за звание лучшего подразделения. И когда возглавляемый мною отдел занял первое место, и нам вручили переходящее красное знамя, – это было таким событием! Знамя стояло в кабинете, и все сотрудники отдела гордились им.

Поэтому, вспомнив о старых добрых традициях, мы решили вручать на нашем предприятии переходящие Знамена за успехи в труде, на которых изображен наш фирменный знак. И, с начала 2011 года в НПО «МИР» была заложена особая корпоративная традиция, пронесенная сквозь века не одним поколением защитников Отечества: на ежеквартальном торжественном награждении лучших сотрудников и подразделений предприятия Высшее руководство объединения вручает победителям конкурса на лучшее подразделение переходящие знамена НПО «МИР».

В лучших российских традициях


У сотрудников подразделений, отмеченных высшей наградой, появляется гордость за коллектив, в котором они трудятся. Знамя, стоящее в кабинете, радует взгляды, являясь ежедневным напоминанием высоких заслуг своих коллег. Такую награду не хочется никому передавать, поэтому сотрудники-знаменосцы стараются и в следующем квартале быть лучшими в производственных делах. Вручение переходящего знамени воздействует на внутреннее состояние человека, особенно русского, которого советская система воспитывала в духе исключительности. Понятие внутренней гордости и самореализации, далекой от материальной мотивации, дает сильный импульс к движению вперед.

Значение этой традиции в предприятии не менее важно, чем в армии – знамя является символом веры и преданности предприятию, а также показывает, что его носитель – один из лучших отделов в «строю» научно-производственного объединения «МИР». Получить переходящее знамя по итогам квартала – лучшая награда производственным достижениям, и этой заслуги удостаиваются только особо отличившиеся подразделения.

По итогам 2-го квартала 2012 года награждены:

  • По 1-ой группе «Управление: основные подразделения» - планово-экономический отдел;
  • По 2-ой группе «Управление: вспомогательные подразделения» - служба главного метролога;
  • По 3-ой группе «Управление проектов: проектирование АС» - отдел автоматизированных систем;
  • По 4-ей группе «Управление проектов: реализация АС» - отдел автоматизации;
  • По 5-ой группе «Управление НИОКР» - конструкторский отдел;
  • По 6-ой группе «Отделы обеспечения работ» - отдел сопровождения разработки;
  • По 7-ой группе «Производство» - цех производства радиоэлектронной аппаратуры;
  • По 8-ой группе «Отделы жизнеобеспечения» - отдел главного механика.

Благодарности и переходящие знамена были вручены руководителям лучших подразделений НПО «МИР»:

  • Крупину Сергею Владимировичу, заместителю генерального директора по экономике;
  • Романовскому Владимиру Вячеславовичу, главному метрологу;
  • Храповскому Игорю Сергеевичу, начальнику отдела автоматизированных систем;
  • Зольникову Валентину Петровичу, начальнику отдела автоматизации;
  • Секериной Марине Алекснадровне, начальнику конструкторского отдела;
  • Кузину Михаилу Алексеевичу, начальнику отдела сопровождения разработки;
  • Волкову Владимиру Александровичу, начальнику цеха производства радиоэлектронной аппаратуры;
  • Лешатову Игорю Владимировичу, начальника отдела главного механика.

Переходящие знамена всегда будут символом единения людей, символом чести и славы. В мирное время традиция верности воинскому знамени находит воплощение в практических делах, успехах производственной подготовки, безупречной дисциплине и организованности, и, как следствие, высоком качестве продукции и услуг.




в раздел>>